中首集團調(diào)整組織機構 提升企業(yè)管理水平

    2015年10月15日，集團公司進行了組織結構的調(diào)整。這次組織結構的調(diào)整，是公司經(jīng)過深入研究的結果，是為提高組織運作效率，提升企業(yè)管理水平，從而更好地適應企業(yè)的發(fā)展。

    經(jīng)調(diào)整后，各部門的工作更加協(xié)調(diào)有序，人員分工更加明確，工作效率也得到了提高。如同一臺機器，唯有不斷維修，才能確保這臺機器運轉良好，在面臨突發(fā)狀況時有足夠的后備力量應對。

    公司組織結構的調(diào)整，為企業(yè)管理水平上升到新高度奠定基礎，為企業(yè)健康發(fā)展貢獻力量。同時也對員工適應角色定位，盡職盡責完成工作提出新要求。這是公司可持續(xù)發(fā)展的必經(jīng)之路，也是每一個員工在反思中不斷提升自我的良好契機。

（行政人資部  王彎）